المدير
المشرف
المؤلف
المتدربمعيار التصحيح: هو معيار أو مجموعة من المعايير التي تستخدم كنقطة مرجعية لتقييم أداء الاختبارات.
كيفية إنشاء معيار التصحيح:
من إدارة التدريب في لوحة التحكم. اضغط على “تحرير المحتوى” للدورة.
من لوحة تحكم الدورة اختر “معايير التصحيح”.
اضغط على “إضافة معيار تصحيح جديد”.
| تنويه: يتم إنشاء معياري تصحيح افتراضيًا عند إنشاء الدورة تدريبية |
ستظهر استمارة إضافة معيار التصحيح:
- اختر اسم المعيار.
- حدد “الدرجة العظمى”.
- اختر” درجة الإتمام” (أي الحد الأدنى من الدرجات للنجاح).
- سمي الدرجات (أضف وصفا لكل درجة، لعرضه في بطاقة التصحيح).
- اضغط على “إنشاء المعيار” للحفظ.
| تنويه: لا يمكن تعديل قيم الدرجات بعد الإنشاء. يمكن فقط تعديل المسميات المقدمة لكل درجة. |
توضيح لكيفية اختيار مسميات الدرجات مثلا:
- إذا كانت صحة الإجابة أقل من 20% يعتبر ضعيف أي راسب.
- إذا كانت صحة الإجابة من 20 إلى 75% جيد.
- إذا كانت صحة الإجابة من 75 إلى 99% جيد جدا.
- إذا كانت صحة الإجابة 100 % ممتاز.
و تختلف المسميات والنسبة والدرجات بحسب رؤية منشئ المعيار.
كيفية إضافة معيار التصحيح إلى الاختبار:
عند إنشاء اختبار يجب اختيار معيار تصحيح واحد على الاقل لتتمكن من إتمام إضافة الاختبار.
كيفية استخدام معيار التصحيح:
بعد أن يرسل المتدربون إجابات الاختبار، يمكن للمشرف بدء مراجعة الارسالية من خلال الضغط على زر “بدء المراجعة”.
سيكون معيار التصحيح هو خطوت من خطوات إتمام المراجعة ليقوم المشرف بوضع الدرجات للمتدرب، وفق معايير التصحيح المضافة للاختبار.
يقوم المشرف بتحديد درجة الإجابة ثم يضغط على “حفظ الدرجات” لترسل النتيجة للمتدرب.
أمثلة على النتيجة من وجهة نظر المشرف.
| تنويه: يمكن إضافة أكثر من معيار تصحيح ولا يعتبر الطالب ناجح إلا إذا تخطى درجة الإتمام لكل المعايير. |
مثال:
مثال من منظور المتدرب لنتيجة الارسالية:
